No hay aumento salarial; patronos ofrecen un 15% y trabajadores varían su propuesta

El aumento salarial fracasó este jueves, luego que ambos sectores mantuvieron posiciones enfrentadas sobre el aumento. Los trabajadores variaron sus demandas y ahora piden desde un doce a un 22 por ciento para escalas que van desde el mínimo hasta los 27 mil pesos.

Representantes del sector laboral piquetearon la sede de la Secretaría de Trabajo en demanda de que se llegue a un acuerdo en torno al aumento salarial.

Sin embargo, previo al inicio de la reunión en el Comité Nacional de salarios, hubo diferencias entre los patronos y empleados en torno a la cobertura y el porcentaje del alza.

Los empresarios reiteran que solo puede elevar en un 12% al salario mínimo en tanto que los trabajadores buscan que sea de un 25% y que abarque a todos los que devenguen hasta 25 mil pesos.

Las entidades que realizan el piquete son la Confederación Nacional de Unidad Sindical, la Confederación Autónoma Sindical Clasista y el Consejo Nacional de Unidad Sindical.

Desde hace más de un año los representantes de la clase laboral han venido demandando un reajuste general de salarios, sin que haya sido posible acordar nada entre las partes.

Hasta ahora, los representantes patronales han presentado una oferta el Comité Nacional de Salarios consistente en reajuste de un 12% en las distintas categorías de salarios mínimos, oferta que ha sido rechazada de plano por la parte laboral, la que exige un 25% de aumento para los trabajadores que ganan hasta 30 mil pesos mensuales.

Los patronos han señalado que el empresariado no está en condiciones de reajustar los salarios a los trabajadores, debido principalmente a que en los últimos años los costos operativos de sus empresas se han disparado significativamente.

De su lado, los trabajadores expresan que el costo de la vida se ha incrementado sustancialmente, lo que reducido el poder adquisitivo de sus ingresos.

El sector de los trabajadores modificó su propuesta de aumento salarial lo que provocó el fracaso de las negociaciones.

Mientras que los empresarios dijeron que estaban preparados para aplicar un aumento a partir de este mismo jueves.

El aumento salarial fracasó este jueves, luego que ambos sectores mantuvieron posiciones enfrentadas sobre el aumento. Los trabajadores variaron sus demandas y ahora piden desde un doce a un 22 por ciento para escalas que van desde el mínimo hasta los 27 mil pesos.

Los empresarios, a su vez, variaron su propuesta de doce a 15 por ciento pero sólo para el salario mínimo.

Los dos sectores se reunieron por separado con el titular de la Secretaría de Trabajo, Max Puig, quien  expresó su preocupación por no haberse producido un acuerdo y convocó otro encuentro para el próximo jueves. Señaló que en caso de que no se produzca un acuerdo se le buscará una salida, la cual no explicó.

Manifestó que esperaba que hubiera solución en esta ocasión porque había conversado de manera informal con ambos sectores. Pero hoy se ha producido una dificultad porque los trabajadores piden que el alza abarque por encima del salario mínimo pero la ley sólo faculta al Comité Nacional de Salarios a revisar el mínimo.